Mirek Urban - kim jestem...?

Witajcie. Pozwolicie że się przedstawię i powiem parę słów o sobie. To ja: Mirek Urban :) 

Psycholog, pedagog cyrku, doradca zawodowy, trener, coach (w trakcie certyfikacji ICF). Od ponad dziesięciu lat prowadzi warsztaty i szkolenia z pedagogiki cyrku (nauka posługiwania się rekwizytami cyrkowymi, zakładanie grup cyrkowych w instytucjach edukacyjnych) - ponad 5 tyś. przeszkolonych osób w Polsce i za granicą (uczniowie, studenci, nauczyciele, pracownicy firm i instytucji państwowych oraz inni).

Twórca autorskiego programu Juggling Inspiration, wykorzystującego Juggling (metafora żonglowania) w edukacji i biznesie, polegającego na połączeniu wiedzy psychologii biznesu z nabywaniem umiejętności i wewnętrznym rozwojem. Traktuje żonglowanie jako doskonałą metaforę uczenia się,  doświadczania zmian, osiągania sukcesu i pokonywania wyzwań.

Inicjator organizacji 35. Europejskiej Konwencji Żonglerskiej 2012 w Lublinie, członek European Juggling Association (EJA), reprezentant EJA na Polskę, przy EJA lider grupy: „Benefits of Juggling”, zajmującej się szerzeniem naukowych informacji o korzyściach wynikających z żonglowania. Autor/współautor wielu prac dotyczących wpływu sztuki żonglowania na psycho-fizyczne funkcjonowanie człowieka:

• współautor książki: "Metafory i analogie w szkoleniach". Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne 2014 r. 
• współautor książki: "Pasja Żonglowania". Polihymnia. 2012 r.
• autor opracowania: "Gry i zabawy z rekwizytami" w ramach projektu: "Ruch - nieodłączną częścią myślenia i uczenia się" Klanza 2011r.                                           
• autor książki: „Niekonwencjonalne techniki szkoleniowe, czyli jak urozmaicić zajęcia”. Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne 2010 r.
• współautor książki: „Blaski i cienie bycia trenerem. Podręcznik”. Lechaa Consulting 2010 r.
• współautor artykułu: „Żonglowanie w biznesie”, portal Nowoczesna Firma www.nf.pl
• współautor artykułu: „Żonglowanie sprzyja mózgowi”, w: ogólnopolskie pismo psychologiczne: „Charaktery” nr 05/2005

Specjalista od niekonwencjonalnych metod szkoleniowych, wykorzystywanych w różnorodnych szkoleniach (komunikacja, budowanie zespołu, asertywność, antystres, prezentacje publiczne itp.)